优先中领先、率先中争先！市教育局召开推进“敢为、敢闯、敢干、敢首创”动员会暨作风建设大会

★深刻认识“四敢”精神，统一思想行动“走在前”

要深刻理解“四敢”对苏州的特殊重要意义，永葆“探路者”的姿态和“挑大梁”的自觉；要全力支持和鼓励“干部敢为”，让广大干部激情干事大展拳脚，把牢正确方向，做到敢为“有底气”。提升能力本领，做到敢为“有胆气”。发扬斗争精神，做到敢为“有锐气”。要持续在全系统掀起学习贯彻“四敢”精神的热潮，让“四敢”精神入脑入心入行，在推动教育高质量发展的赶考路上蔚然成风。

★切实彰显“四敢”担当，高标准引领干事创业“勇争先”

推动教育综合改革和教育、科技、人才一体发展，迫切需要全体教育人继承和发扬优良传统，再创崭新业绩。

“干部敢为”要有胆气，把“一心向党”教育工作干出彩

党员干部要做决策指示的坚定执行者，推动落实的最强主力军；教职员工要担当作为、巧干实干，敢扛重活、揽难活，在比学赶超中跑出最快“加速度”；激励保护机制要完善优化，切实把帽子戴到干实事、有能力的人头上，把板子打在不作为、乱作为的人身上。

“地方敢闯”要有勇气，把“一心强国”教育事业干出色

各地教育行政部门要顺应形势抢抓机遇，打好“主动仗”，下好“先手棋”；要找准特点锻造长板，各美其美、美美与共；要立足长远创新发展，以前瞻性思考作全局性谋划，解放思想破藩篱、先试先行开新局。用敢闯敢为的胆气和苦干实干的行动回答好“强国建设、教育何为”的时代课题。

“学校敢干”要有志气，把“一心育人”办学治校干出众

各校要敢于向上争取，努力搭建师生成长发展平台，提升办学支撑保障能力，高位谋划学校高质量发展。要善于向内挖潜，充分发掘本地区、本校优势特色，凝聚家校社育人合力，促进内涵发展，打造特色校园文化品牌。要巧于纵横联合，深化校际间交流合作，完善集团化办学体制机制改革，培育优质教育集团品牌。

“群众敢首创”要扬正气，把“一心为民”教育民生干出新

教育系统要以服务民生做好群众首创的扎实保障，扎实做好各项民生实事，特别是6项市政府民生实事项目，年底交出群众满意的答卷。以培养人才激活群众首创的可持续力量，加大人才培养谋划推进力度，系统推进产教融合、科教融汇、职普融通，“教育、科技、人才”三位一体培养拔尖创新人才。以强师惠师增强“教书育人”的创新动能，落实《关爱激励教师十条措施》，健全激励表彰机制，让教师安心教书、创新育人。以凝聚智慧发挥群团组织的“纽带力量”，充分发挥教育系统群团组织作用，广泛凝聚系统群众“敢首创”的奋进合力。

★奋力展现“四敢”作为，高效推动教育事业“开新篇”

2023年，全市教育系统要深入学习“四敢”精神，在新学期展现新作为，重点聚焦以下12项工作：聚焦思想铸魂，深入学习贯彻党的二十大精神；聚焦组织强基，扎实推进教育系统党的建设；聚焦教育改革，优化教育发展生态；聚焦学位供给，主动适应户籍制度改革；聚焦资源优化，让更多孩子“上好学”；聚焦身心健康，当好学生成长成才护航员；聚焦安全稳定，筑牢教育系统防护墙；聚焦乙类乙管，织密校园疫情保护网；聚焦能级提升，汇聚职普融通发展合力；聚焦质量立身，提升人才培养水平；聚焦强师惠师，建强教育人才队伍；聚焦合作交流，重塑教育开放优势。